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贵州-贵阳市 -乌当区 |3-5年经验 |本科学历
2023-10-19 更新被浏览：次
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职位描述
到岗时间：不限 婚况要求：不限婚况 二、技师【招聘岗位】主管技师3人【招聘科室】妇产科(产前诊断中心)、检验科、精准医学中心【岗位要求】1.医学技术类等相关专业，全日制本科及以上学历；2.具有相关专业主管技师及以上专业技术任职资格；3.持有相关专业上岗证；4.具有4年及以上三级综合医院工作经验。【招聘岗位】技师（士）7人【招聘科室】心血管内科、耳鼻咽喉头颈外科、发育行为儿科、检验科【岗位要求】1.医学技术类等相关专业，全日制本科及以上；2.具有相关专业初级技士（师）及以上专业技术任职资格和持有相关工作上岗证者；3.有三级综合医院相关工作经验者优先。三、护士【招聘科室】呼吸内科、心血管内科、消化内科、神经内科、肾内科、内分泌代谢科、肿瘤科、神经外科、胸心外科、腹部外科、泌尿外科、骨科、妇产科、耳鼻咽喉头颈外科、乳腺甲状腺科、手术麻醉中心、介入科、儿科、新生儿科、眼科、血液科、急救部、重症医学科、皮肤科、疼痛科、健康管理中心【招聘岗位】副主任护师、主管护师、护师（士）【岗位要求】副主任护师 2 人 1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有副主任护师专业技术职务任职资格；3.具有6年及以上三级综合医院相关临床工作经验；4.具有相关专业护士长任职经历；5.博士、硕士研究生优先。主管护师 8人1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有主管护师及以上专业技术职务任职资格；3.具有3年及以上三级综合医院相关临床工作经验；4.硕士研究生或有护士长任职经历者优先；5.原则上45岁以下。护师（士） 100人1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有护士（师）及以上专业技术任职资格；3.有三级综合医院工作经验者优先；4.原则上45岁以下。四、职员【招聘岗位】职员6人【招聘科室】预防保健科、医院感染控制科、质量控制科、病案室、医保中心【岗位要求】1.临床医学、预防医学、营养学、公共卫生管理、信息管理等专业全日制，本科及以上学历；2.具有相关专业初级及以上专业技术任职资格者；3.有三级综合医院相关科室工作经验者优先。薪酬福利待遇【薪酬待遇】1.学科带头人：主任医师考核后年薪60万起，副主任医师考核后年薪50万起。同时，可提供配套科研经费。2.医疗卫生专业人才：按高于同级别医院薪酬待遇水平起薪。其中，临床医学硕士年薪20万元起；临床医学博士年薪
职位发布者
邓老师 聊一聊
最近在线时间：2023-04-16 22:04
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地址：贵州省贵阳市乌当区东风大道1号（乐湾国际城） 查看上班路线
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贵黔国际总医院
会员等级
  • 其他单位
  • 1000人以上
医院简介贵黔国际总医院是以国资投入为主的混合所有制医院，以原第三军医大学110余人的专家团队为技术支撑，执行公立医院收费价格，省市城乡医保全开通。编制床位3000张，总投资35亿元，占地面积300亩，总建设面积45万平方米。医院坐落于贵阳市乌当区东风大道1号（乐湾国际城），北有生态体育公园，东邻南明河滨河公园、乐湾温泉、风情小镇，西靠乐湾老年养护院、乐湾国际实验学校，是西南地区单体最大的集医疗、教学、科研、预防保健于一体的混合所有制大型三级综合医院和国际医疗中心。医院于2019年10月18日开业，2022年10月已展开第三期，总床位数将达到3000张。医院学科设置齐全，设有呼吸内科、心血管内科、消化内科、神经内科、肾内科、内分泌代谢科、肿瘤科、神经外科、胸心外科（含专科ICU）、腹部外科、泌尿外科、骨科、妇产科、耳鼻咽喉头颈外科、乳腺甲状腺科、手术麻醉中心、介入科、儿科、新生儿科、发育行为儿科、眼科、中医科、血液科、急救部、重症医学科、皮肤科、疼痛科、放射科、超声医学中心、核医学中心、检验科、病理科、精准医学中心、输血科、健康管理中心等40余个临床科室和医技科室，并将分批次打造贵阳市、贵州省及国家的重点学科和实验室。医院拥有一流的医疗设备和现代化的病房等设施，拥有中心手术室60间，全球最先进的第IV代达芬奇手术机器人、国际一流的杂交手术室（Hybrid）、全球顶级3.0T静音磁共振、超高端宽体双源CT、256排512层螺旋CT、PET-CT、ECT、瓦里安VitalBeam医用直线加速器等高端影像和治疗设备；德国西门子全自动检验流水线、全自动酶免仪等国际一流的检测设备；最新型高清手术显微镜、3D腹腔镜、神经导航系统手术系统；体外膜肺氧合机（ECMO）、连续性肾脏替代治疗（CRRT）、主动脉内球囊反搏(IABP)生命支持系统，达国内领先、国际先进水平。医院 集南北仲景，聚东西思邈 ，面向国内外公开招纳各类英才。现已携手110多名原第三军医大学西南医院、新桥医院、大坪医院的资深学科带头人组成专家队伍，正在打造由数十名著名医学专家挂帅领军、数百名高级职称专家和医学博士为支撑骨干、数千名医护技专业技术人才组成的 人才方阵 。同时拓展国际学术交流及人才培养渠道,已与英国伯明翰大学医院建立姊妹医院关系、与梅奥医学中心等建立战略合作关系，并签约多名国际医学专家为客座教授。招聘岗位及要求招聘岗位包括呼吸内科、心血管内科、胸心外科、腹部外科等40余个临床科室和医技科室岗位。具体招聘岗位及要求如下：一、医师【招聘岗位】主任医师2人【招聘科室】消化内科、骨科【岗位要求】1.具有相关专业主任医师专业技术职务任职资格；2.具有10年及以上三级综合医院相关临床工作经验；3.硕士生导师，有三级综合医院相关科室副主任及以上任职经历；4.具有较强的科研能力，在本专业领域有较大影响力，学术技术带头作用明显。【招聘岗位】副主任医师13人【招聘科室】心血管内科、骨科、手术麻醉中心、介入科、儿科、发育行为儿科、血液科、皮肤科、病理科【岗位要求】1.临床医学专业，硕士及以上学历；2.具有相关专业副主任医师及以上专业技术职务任职资格；3.具有8年及以上三级综合医院相关临床工作经验；4.有能力带领科室成员完成临床医疗工作，具有一定科研能力。【招聘岗位】主治医师21人【招聘科室】呼吸内科、心血管内科、神经内科、骨科、妇产科、乳腺甲状腺科、介入科、眼科、血液科、急救部、重症医学科、皮肤科、病理科【岗位要求】1.临床医学专业，全日制本科及以上学历；2.具有相关专业主治医师及以上专业技术职务任职资格；3.具有3年及以上三级以上综合医院相关临床工作经验；4.博士、硕士研究生优先。【招聘岗位】住院医师85人【招聘科室】呼吸内科、心血管内科、消化内科、神经内科、肾内科、内分泌代谢科、肿瘤科、腹部外科、泌尿外科、妇产科、耳鼻咽喉头颈外科、手术麻醉中心、介入科、儿科、新生儿科、眼科、血液科、急救部、重症医学科、皮肤科、放射科、超声医学中心、检验科、病理科、健康管理中心【岗位要求】1.临床医学专业，全日制本科及以上学历；2.具有执业医师执照；3.具有2年及以上三级以上综合医院相关临床工作经验；4.博士、硕士研究生或已通过住院医师规范化培训者优先。二、技师【招聘岗位】主管技师3人【招聘科室】妇产科(产前诊断中心)、检验科、精准医学中心【岗位要求】1.医学技术类等相关专业，全日制本科及以上学历；2.具有相关专业主管技师及以上专业技术任职资格；3.持有相关专业上岗证；4.具有4年及以上三级综合医院工作经验。【招聘岗位】技师（士）7人【招聘科室】心血管内科、耳鼻咽喉头颈外科、发育行为儿科、检验科【岗位要求】1.医学技术类等相关专业，全日制本科及以上；2.具有相关专业初级技士（师）及以上专业技术任职资格和持有相关工作上岗证者；3.有三级综合医院相关工作经验者优先。三、护士【招聘科室】呼吸内科、心血管内科、消化内科、神经内科、肾内科、内分泌代谢科、肿瘤科、神经外科、胸心外科、腹部外科、泌尿外科、骨科、妇产科、耳鼻咽喉头颈外科、乳腺甲状腺科、手术麻醉中心、介入科、儿科、新生儿科、眼科、血液科、急救部、重症医学科、皮肤科、疼痛科、健康管理中心【招聘岗位】副主任护师、主管护师、护师（士）【岗位要求】副主任护师2人1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有副主任护师专业技术职务任职资格；3.具有6年及以上三级综合医院相关临床工作经验；4.具有相关专业护士长任职经历；5.博士、硕士研究生优先。主管护师8人1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有主管护师及以上专业技术职务任职资格；3.具有3年及以上三级综合医院相关临床工作经验；4.硕士研究生或有护士长任职经历者优先；5.原则上45岁以下。护师（士）100人1.护理学全日制本科及以上学历；2.具有护士（师）及以上专业技术任职资格；3.有三级综合医院工作经验者优先；4.原则上45岁以下。四、职员【招聘岗位】职员6人【招聘科室】预防保健科、医院感染控制科、质量控制科、病案室、医保中心【岗位要求】1.临床医学、预防医学、营养学、公共卫生管理、信息管理等专业全日制，本科及以上学历；2.具有相关专业初级及以上专业技术任职资格者；3.有三级综合医院相关科室工作经验者优先。薪酬福利待遇【薪酬待遇】1.学科带头人：主任医师考核后年薪60万起，副主任医师考核后年薪50万起。同时，可提供配套科研经费。2.医疗卫生专业人才：按高于同级别医院薪酬待遇水平起薪。其中，临床医学硕士年薪20万元起；临床医学博士年薪30万元起；海归博士：年薪40万元起。【福利待遇】1.签订正式劳动合同、购买五险一金；2.提供公寓住房；3.其他医院关怀类福利（免费早中餐、免费停车、过节费等）。【人才引进安家费】（一）医师系列：1.职称：正高级50万元、副高级40万元；中级20万元；初级5万元（有规培证）。2.学历：硕士：10万元；博士：30万元；海归博士：40万元。（二）技师/药师系列：正高
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