1.营销规划及目标管理 根据集团总部政策,参与规划本区域的营销策略和思路,参与制定适合区域的竞争策略。2. 市场信息收集与反馈 开展市场调研、客户满意度调研工作,收集市场信息并汇总分析,及时反馈; 基于收集整理的资料,提出销售优化建议或市场建议。3. 销售管理 开展所负责项目的临床推广及上量工作,完成业务目标; 参与制定年度销售费用预算; 开展新客户的筛选工作,跟进签单过程,并最终完成签单; 确定重点签单客户,并完成对手VIP客户的签单及续签工作。4. 客户管理 制定本区域的客户维护方案及预算; 拜访区域内的重点客户以及危机客户,了解客户需求并提供解决方案; 负责重点客户以及行政主管部门的日常关系维护,并协助大客户部开展重点客户关系维护; 收集、汇总客户异议,及时处理客户的问题和需求,重要问题汇总并上报。5. 应收账款管理 根据应收账款报表,完成执行客户回款计划; 完成重点客户以及呆账的催收工作。6. 制度流程执行 严格遵守公司相关管理制度; 严格执行销售部相关制度。岗位要求:1、营销或医学检验、临床医学相关专业本科以上学历。2、从事销售工作两年以上,有同行业销售工作经验者优先。3、具备良好的沟通表达能力及团队合作精神。
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